Pytania i odpowedzi
Kim jest pracownik tymczasowy?
Pracownik tymczasowy to pracownik zatrudniony przez Agencję Pracy Tymczasowej wyłącznie w celu wykonywania pracy tymczasowej na rzecz i pod kierownictwem pracodawcy użytkownika.
Kim jest pracodawca użytkownik?
Pracodawca użytkownik to podmiot, na rzecz którego Pracownik Tymczasowy zatrudniony przez Agencję Pracy Tymczasowej wykonuje pracę.
Czy każdy pracodawca może zostać pracodawcą użytkownikiem?
Pracodawcą użytkownikiem nie może być pracodawca, który w okresie ostatnich 6 miesięcy poprzedzających przewidywany termin rozpoczęcia wykonywania pracy tymczasowej przez pracownika tymczasowego...
W jaki sposób rozpocząć współpracę z naszą Agencją?
Naszą kompleksową ofertę kierujemy do małych, średnich i dużych firm. Na klientów TIME WORK czeka opiekun-koordynator, który będzie z Państwem przez cały czas współpracy.
Co proponuje Agencja Pracy Tymczasowej Time Work?
Time Work oferuje usługi z zakresu rekrutacji i selekcji pracowników – rozwiązanie to proponujemy w przypadku, kiedy zależy Państwu na szybkim znalezieniu pracownika.
Czy pracownikowi tymczasowemu przysługuje urlop wypoczynkowy?
Tak. Pracownikowi tymczasowemu przysługuje urlop wypoczynkowy w wymiarze dwóch dni za każdy miesiąc, pozostawania w dyspozycji jednego pracodawcy użytkownika lub więcej niż jednego pracodawcy użytkownik; urlop nie przysługuje za okres...
Jak szybko można zerwać umowę z pracownikiem tymczasowym?
Jeśli umowa o pracę tymczasową zawarta jest na okres czasu nie przekraczający dwóch tygodni...
Jaki jest koszt związany z zatrudnianiem pracownika tymczasowego?
Koszt usługi związany z zatrudnieniem pracownika tymczasowego wyliczany jest na podstawie iloczynu stawki godzinowej lub stałej i ilości roboczogodzin przepracowanych przez personel agencji pracy tymczasowej.
